№ 444914. 22 сентября 2014 в 15:00 Не определен
Принесли приказ об увеличении продолжительности рабочего дня на 20-30 мин. Мотивируют тем, что мы теперь не мед. персонал (регистраторы). Хотя принимали меня на работу уже не мед, работником, но в договоре не указали продолжительность рабочей недели. Правомочно ли это?
Тема: Трудовое право, трудовой договор
Ответы юристов
№299949. 22 сентября 2014 в 17:09
продолжительность рабочего времени предусмотрен трудовым кодексом. если у вас не соответсвовал, то работодатель может увеличить до предельной нормы
Надеюсь, что мой ответ был полезен Вам, в случае необходимости — обращайтесь! С уважением А.П. Бикмурзин. Удачи вам.