№ 473067. 25 августа 2015 в 11:37 Волгоград
Добрый день! подскажите пожалуйста как быть в такой ситуации : устроена по срочному договору на 3 месяца , с 01.06.15- по 31.08.15 г. , срок заканчивается в понедельник , продлевать договор не хотят , в организации идет задержка з- платы , выдали только за июнь и то часть , как мне быть при увольнении? в какой срок я обязана получить расчет?
Тема: Трудовое право, увольнение
Ответы юристов
№322892. 25 августа 2015 в 11:47
расчет должен быть произведен в день увольнения
Надеюсь, что мой ответ был полезен Вам, в случае необходимости — обращайтесь! С уважением А.П. Бикмурзин. Удачи вам.