Я работаю диспетчером в такси, у ИП, не прогуливаю, не пью, работу выполняю добросовестно. Начальница такси угрожает уволить по статье, заставляет по любому поводу писать объяснительные, в течении полугода написала уже 3 объяснительные. Вероятно это она делает для того, чтобы потом на основе этих бумаг могла уволить меня по статье… Я хочу написать по собственному желанию, но она грозится, что ничего не выйдет и уволит по статье. Как быть?
Тема: Трудовое право, увольнение
Здравствуйте, Черепанова Любовь Викторовна.
конечно же от такого работодателя нужно безать и чем скорее, тем лучше. напишите заявление об увольнении в двух экхемплярах один отдайте работодателю а на другом получите отметку о принятии и идите на больничный на две недели.
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ВОПРОС. 12 марта 2011 в 11:53
А если откажется ставить отметку о принятии заявления? Секретаря нет, директор сама там за секретаря. Тогда как?
Здравствуйте, Черепанова Любовь Викторовна.
отправьте закозной почтой с описью вложения