В ходе ревизии выявилась недостача 380 тыс.рублей.Работодатель грозит обращением в суд. при приеме на работу, ревизия делалась только мной и бывшим продавцом,делали ревизию 3 дня, т.к.товар-мелочевка (магазин рыболовный), ключи на это время были у бывшего продавца, на ревизию из начальства никто не приехал.трудовой договор на руки мне не выдавался 1 год, теперь выдали ксерокопию и там 2 росписи мои, а третья подделана под мою-это видно даже не вооруженным взглядом. ревизия не делалась год, а теперь говорят, что я виновна в этой недостачи.товара в магазине на 1588000-это пол магазина надо вынести, чтоб такая недостача появилась. начальница потребовала вернуть зарплату за предыдущий месяц и вот 2 месяц дорабатываю, пока они ищут продавца, опять бесплатно, потом будет повторная ревизия. у меня нет теперь денег, чтоб оплатить ребенку детский сад, с мужем не разведены, но 2 года уже не живем, он нам и не помагает. как мне вести себя в данной ситуации? и могут ли меня за это посадить?
Тема: Трудовое право, ответственность
Лучшие юристы Омска — www.AvA-Kado.ru — Когда результат важнее обещаний.
Нет, никто вас посадить не может.
Увольняйтесь с работы поскорее, пусть обращаются в суд с иском к вам, если считают, что недостача по вашей вине.
Доказать это будет крайне затруднительно им.
В случае необходимости, быстро и качественно подготовим необходимые документы для решения Ваших вопросов с возможностью полной правовой поддержки Вашего бизнеса.
Юридическая компания «Ава-Кадо Бизнес Групп»
http://www.ava-kado.ru/
Каримова Ольга Сергеевна