№ 477349. 10 октября 2015 в 20:30 Первоуральск
Здравствуйте! скажите пожалуйста у меня такая проблема, по истечению 1.5 лет декретного отпуска не написала заявление на продление до 3 лет. меня могут уволить за прогулы? неделю назад надо было выйти на работу, но узнала об этом сейчас! как быть? смогу ли я продлить сейчас?
Тема: Трудовое право, декретный отпуск
Ответы юристов
№326556. 11 октября 2015 в 11:53
Здравствуйте, Регина!
Да, увольнение за прогулы вполне реально.
Если у Вас с работодателем отношения хорошие, то попробуйте один из вариантов: 1) если есть неиспользованный отпуск, попробуйте его взять; 2) если неиспользованного отпуска нет, то возьмите на прогулянные дни отпуск без сохранения заработной платы (т.н. отпуск без содержания).
Вы всегда можете рассчитывать на мою помощь. olegans@list.ru 8-923-325-94-76, 8-950-261-23-77 Личная консультация платная.