ВОПРОС. 5 мая 2008 г. 18:00
При увольнении с работы не была выплачена задолженность по заработной плате (работодатель ссылался на отсутствие денежных средств). Обратились в суд с исковым заявлением об удержании заработной платы через год (считали, что срок исковой давности составляет три года). Работодатель отказывается в погашении образовавшейся задолженности перед нами по заработной плате (ссылается на просроченный срок исковой давности). Судья сообщил, что срок исковой давности по заработной плате – три месяца со дня возникновения задолженности (для восстановления срока исковой давности судья попросил предоставить веские доказательства причин несвоевременного обращения в суд). Имеем ли мы право на получение образовавшейся задолженности по заработной плате без предоставления причин не обращения в суд (задолженность по зарплате составляет девять месяцев).