по трудовому праву

я хочу воспользоваться правом взять творческий отпуск на 1 год (работаю учителем, непрерывный стаж 14 лет). Могу ли я во время этого отпуска работать в другом месте? если я соберусь в декрет, то как будут выплачивать декретные? Спасибо.

Здравствуйте, Елена!
Статьей 55 Закона РФ «Об образовании», а также ст. 335 Трудового кодекса РФ установлено, что «Педагогические работники образовательного учреждения не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются учредителем и (или) уставом данного образовательного учреждения».
Данная законодательная норма не является нормой прямого действия. Для реализации права на указанный отпуск необходимо, чтобы учредитель образовательного учреждения принял нормативный акт, определяющий порядок и условия предоставления этого отпуска, либо чтобы порядок и условия его предоставления были определены непосредственно в уставе образовательного учреждения, утверждаемом учредителем в части, не урегулированной законодательством. Поэтому поставленные Вами вопросы должны разрешаться уставом школы.
Для педагогических работников образовательных учреждений, учредителем которых является федеральный орган государственной власти или в отношении которых он осуществляет полномочия учредителя, действует Положение о порядке и условиях предоставления педагогическим работникам образовательных учреждений длительного отпуска до одного года, утвержденное приказом Минобразования России от 07.12.2000 № 3570 (далее – Положение).
В соответствии с Положением за педагогическим работником, находящимся в длительном отпуске, в установленном порядке сохраняется место работы (должность) и педагогическая нагрузка, если за это время не уменьшилось количество часов по учебным планам и программам или количество учебных групп (классов).

Оцените статью
Юридические вопросы и ответы